ゆったり勤務♪
慢性期への転職☆
わが国の医療機関は患者さんの要望に適切に応えるために
病床を急性期病床(一般病床)と慢性期病床(療養型・回復期リハ病床)に機能区分をして
患者さんの状態にふさわしい医療を提供していますが、
今回は慢性期病院の求人を特集しました。
自分の時間を持つことや家族と過ごされる時間を増やしたい、
または体力的に急性期病院はキツイのでゆったり勤務できる勤務先を希望する医師は多くいます。
慢性期病院では救急対応や当直勤務もなしで
外来患者数も比較的少ないので
時間的身体的精神的な負担は軽くなります。
勤務条件は急性期病院と比較して低い設定の場合が多いですが
医師の不足により急性期病院同等の給与水準の病院もあります。
今後もさらに高齢化が進む日本においては慢性病院の果たす役割は大きくなり求人数は増加すると考えられます。
働きやすい慢性期病院を集めましたので、気になる求人があればぜひお問い合わせください。
地域密着型の病院です。
南あわじ市は超高齢化社会が既に到来し、わが国が将来直面するべき問題の先駆けとなっている地域です。
様々な合併症を持つ高齢者の中で、特に糖尿病、慢性腎疾患の方の診療に力を注いでいます。
人工透析機を40台有しており、この地域は入院機能を有した透析施設が少なく当院に求められるニーズは高いのですが、慢性的に医師、看護師の人員が不足しているため、その機能を十分に果たせず、地元の患者様が他圏域の透析施設への通院を余儀なくされる状況にあります。
この状況を解消して、さらなる地域貢献できるよう、特に透析医師の増員を切望しています。
人工透析以外にも消化器疾患、脳血管障害、循環器疾患、股関節・膝関節の術後等様々な傷病者が入院されていますので、一般内科、整形外科、リハビリテーション科の医師も募集しています。
勤務地 | 兵庫県南あわじ市 | 病床数 | 20~100床 |
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募集 科目 |
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年収 | 2,000万円 ~ 2,300万円 一般内科医師2000万円程度(手当別) |
【病院概要】
急性期治療を終えた患者層が多く、地域の亜急性期~リハビリ~慢性期を担う要の病院です。
「絶対に見捨てない」理念を基に、回復期リハ病棟、医療療養病棟、併設介護医療院を併せ持ち、幅広い患者層の受け入れを可能にしています。
このような「多機能病院」として、治療してすぐに退院を余儀なくされる医療ではなく、
患者さんのADLの向上を見据えた医療提供をコメディカル含めチームでまじめに取り組んでいる病院です。
勤務地 | 兵庫県淡路市 | 病床数 | 200~299床 |
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募集 科目 |
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年収 | 1,300万円 ~ 1,900万円 |
高齢者の長期療養型の病院で東山の丘陵に4万2千坪という広大な敷地を持ち、緑豊かな大自然に囲まれその恵みを堪能できるすばらしい環境で高齢化社会における質の高い施設ケアを展開しています。
この広々とした敷地に、介護療養型医療施設を中心とするゆったりとした明るい病棟を整え、地域の方々のニーズにお応えするよう努めています。
外来診療に煩わされることなく、ゆったりと入院患者様の診療に取り組んでいただけます。
【 求人おすすめポイント 】
● 自然に囲まれた環境で、ご自分の時間を大切にご勤務可能です!
● 当直なし、病棟管理のお仕事です。
● お車でのご通勤も可能です!
勤務地 | 京都府京都市山科区 | 病床数 | 400床以上 |
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募集 科目 |
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年収 | 1,200万円 ~ 1,500万円 年俸は経験年数や資格にによって変動 |
療養メインのケアミックス型病院。
落ち着いた環境で、仕事とご自身の生活を大切にしたい方に最適!
心温まる人情の溢れる町で、地域医療に携わりませんか?
当院は風光明媚な安土の丘陵に近く、心安らぐ好環境の中で地域の医療ニーズに応える中核病院です。
プライマリーケアから回復期、療養期に至る幅広い患者さんに向き合ってくださる先生を募集しております。
機能分化が進んだ周辺病院と協力することで、落ち着いた地域密着型の診療が可能です。
オンオフの切り替えはきちんとしているので、ご自身の生活も大切にしたい方大歓迎です。
診療とご自身の時間とを両立していただける、ゆったりとした環境も整っています。
JR京都駅へは新快速で37分と、都会へも出やすい好環境。
ゆったりとした時間の流れる当院で、地域のプライマリ医として活躍できます。
療養メインで救急指定はありません。
内科系疾患を抱えた高齢の患者様が多く、落ち着いて診療に専念できます。
安定的に長期勤務している方が多く、女性医師も働きやすい環境です。
地域住民のニーズに応える中核病院で、患者様中心の医療に取り組みませんか。
勤務地 | 滋賀県東近江市 | 病床数 | 400床以上 |
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募集 科目 |
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年収 | 1,300万円 ~ 1,700万円 |
【病院概要】
超急性期治療を終えられた患者様の転院が多く、重症度の高い患者層が多い事が特徴です。
急性期治療を終えられた患者様のQOLを回復させて在宅復帰できるよう、
リハビリ病棟だけではなく慢性期病棟の中でも積極的なリハビリ提供をおこなっており、
患者さんのADLの向上を見据えた医療提供をチームでまじめに取り組んでいる病院です。
訪問看護を立ち上げ、在宅フォローも出来る体制を構築し、コメディカルと一丸となり、
患者さんのニーズに沿った医療提供を目指しています。
院長は人格者で裏表なく何事も正直にお話される先生で、誰よりも働かれる先生です。
【求人ポイント】
・地域では知られた存在の亜急性期~リハ~慢性期の多機能病院です
・慢性期病床では在宅復帰機能強化加算を取得しており、病院としてリハが強い事が特徴です(在宅復帰率:慢性期病棟70%以上、リハ病棟90%以上)
・週4日勤務も可(土曜日勤務は必須)、当直無しの勤務可能で、残業もほとんどなく、プライベートとの両立も可能です
勤務地 | 大阪府泉佐野市 | 病床数 | 200~299床 |
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募集 科目 |
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年収 | 1,500万円 ~ 2,000万円 |
療養型病院なので外来も病棟もバタバタすることはなく比較的ゆったりお仕事可能です。
週35時間勤務で残業や呼出しなどほとんどありません。
専門医など資格は不問です。
60代の先生でも健康でしたら勤務可能です。
勤務地 | 兵庫県尼崎市 | 病床数 | 20~100床 |
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募集 科目 |
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年収 | 1,400万円 ~ 1,600万円 (経験などによる) |
【病院概要】
2019年に新築移転した地域の急性期~リハビリ~慢性期を幅広く担う病院です。
「絶対に見捨てない」理念を基に、地域包括ケア病棟、回復期リハ病棟、障害者病棟、医療療養病棟を併せ持つ、
地域の中で随一の病院で、更には退院後の在宅診療や入院・外来透析もおこない、幅広い患者層の受け入れを可能にしています。
このような「多機能病院」として、治療してすぐに退院を余儀なくされる医療ではなく、
患者さんのADLの向上を見据えた医療提供をコメディカル含めチームでまじめに取り組んでいる病院です。
【求人ポイント】
・内科・外科出身の先生歓迎です。地域包括医療病棟にて幅広く診療をいただける医師の募集
・当直無し可能、残業もほぼない働き方が可能
・充実したコメディカル体制(特定看護師8名、PT88名、OT16名、ST15名)が整っております
勤務地 | 大阪府堺市中区 | 病床数 | 200~299床 |
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募集 科目 |
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年収 | 1,300万円 ~ 1,800万円 |
揖保郡太子町にございますケアミックス病院でのご勤務です。
患者の立場に立った、患者のための医療と介護サービスの向上発展を図り、地域の医療に貢献しております。
現在は救急は少ないため落ち着いた雰囲気で勤務いただけます。
診療科によってお仕事内容や一部条件が変動しますので、ご相談の上決定いたします。
勤務地 | 兵庫県揖保郡太子町 | 病床数 | 101~199床 |
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募集 科目 |
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年収 | 1,000万円 ~ 2,000万円 年俸は内科、外科、整形外科の場合経験やスキルによって2200万円程度まで相談可です。 |