お休みしっかり!
福利厚生も充実♪
公的病院では医師は公務員という扱いとなり雇用条件も公務員に準じています。
有給休暇や時間外手当、昇給、賞与などの制度は規定がしっかりあり、
さらに定年まで働くと退職金、年金も保証。安定して働くことができます。
一方、民間病院では経営状態によって給与・賞与の増減があったり、
突然規則が変わってしまったりなど不安定な部分も。
時間外手当をはじめとした諸手当もつかないことの方が多く、
退職金も経営状態などに左右されることがあります。
病院の雰囲気は公的病院か民間病院かによってはっきりわかれるというわけではないと思いますが、
大規模の病院では大学医局のつながりは付き物だいう声もあります。
小規模の公的病院は地域に根差したアットホームな職場が多いと言われています。
今回は公的病院の中でも比較的小規模で雰囲気が良く働きやすい病院を特集しました。
女性医師の転職先としてオススメの病院です!
残業ナシ◎休日しっかり◎女性の方も働きやすい環境です。
女性医師については勤務日時間についての相談させていただきます。
病児保育室、院内保育所子育て支援制度ございます。(臨時保育もございます)
●院内保育所「つくしんぼ保育園」
当院におきましては、子育て支援対策の一環として、結婚・出産後も安心して仕事ができるよう院内保育所ならびに病児保育室を設置しております。
●女性医師用医員宿舎もございます
当院は、理想的な社会保険診療の提供を目的として昭和23年に開設されました。
現在は神戸市北区の中核病院として小児救急や脳外科救急などの救急医療の充実を図り、21診療科を擁していますが、424床の許可病床には緩和ケア病棟22床、人間ドック16床を含み、保健予防活動を行う本院健康管理センター、100床の介護老人保健施設、訪問看護ステーションを併設し、地域住民の幅広いニーズに対応しています。
職員に対しては、女性医師や看護師の働きやすい職場環境を充実させるために、子育て支援策として院内保育所や病児保育室を設置しており、育児休業・育児時間を取り入れ個々の雇用条件について幅広く相談に応じています。
勤務地 | 兵庫県神戸市北区 | 病床数 | 389床 |
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募集 科目 |
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年収 | 1,300万円 ~ 1,500万円 経験年数や勤務条件によって面談後に提示します。 |
京阪神から車で約1時間の立地にある緑豊かで活気あふれるまちです。
これまで培ってこられた経験を活かしながら、私たちと一緒に地域医療を支えてくださる医師を募集しています。
◇専門性を保ちつつ、急性期医療より業務量を少し落とされたい先生におすすめ。急性期病棟・地域包括ケア病棟のケアミックス病院なので、培ってきた経験や技術を活かしつつ、急性期と回復期の患者様を診療していきます。実績に応じてインセンティブが支給されるため、業務評価も整っています。残業が少なく、業務量の調整が可能な環境です。
◇地域医療に貢献し、やりがいを感じられる病院。院長は気さくな人柄で、今後の地域医療を大切に考えています。地域住民のニーズに応えながら勤務されたい先生は、充実感が期待でき、長く勤務できる環境です。
◇姫路市、神戸市、大阪市から通勤可能な職場。当院から姫路市までは車で約40分、神戸市までは50分、大阪市までは55分と通勤圏内となっており、実際に通勤されている職員も多数在籍しております。公共交通機関はもちろん、マイカー通勤時も手当を支給し、近隣都市からの通勤をサポートしております。
勤務地 | 兵庫県加東市 | 病床数 | 101~199床 |
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募集 科目 |
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年収 | 1,200万円 ~ 2,000万円 (施設の基準により) 一般内科・小児科:1,200万円~ |
◎重症心身障害児(者)医療の他、人口の高齢化、疾病構造の多様化に対応して、
呼吸器疾患、循環器疾患並びに肺がん等の悪性腫瘍、骨・運動器疾患等で
地域の医療需要に応えています。
地域に密着した医療を「正しい医療」「高度な医療」「やさしい医療」の理念の下に実践しています。
◎神戸電鉄粟生線の最寄駅から徒歩圏内、神戸市内から車で約40分。
勤務地 | 兵庫県小野市 | 病床数 | 200~299床 |
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募集 科目 |
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年収 | 1,500万円 ~ 1,700万円 (規程による) |